Semana Sipat da Fundação Hospitalar inicia com ações de prevenções e orientações aos profissionais

Organizada pela Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (Cipa), a Semana Interna de Prevenção a Acidentes de Trabalho (Sipat) da Fundação Hospitalar São Lourenço iniciou as atividades nesta segunda-feira (20) e segue até a sexta-feira (24). Silvane Forcelini Sanajotto, presidente da Cipa, explica que as atividades visam garantir o bem-estar dos profissionais e a prevenção, tanto no que diz respeito a acidentes quanto a doenças do trabalho.

Silvane explica que ao longo da semana serão realizadas palestras, com o objetivo de prevenir e orientar sobre os acidentes e doenças do trabalho, dicas de saúde e exames rápidos. Esse trabalho será realizado numa parceria com a empresa Sudomed, posto de saúde e profissionais da própria entidade hospitalar – psicóloga, nutricionista e enfermeiras. Haverá orientação nutricional, avaliação do IMC, teste de glicemia, aferição de pressão arterial, ginástica laboral, exame preventivo e palestras sobre prevenção de acidentes e a importância do relacionamento nas empresas.

Como as atividades do hospital não podem parar e os profissionais atuam de forma distribuída, em três turnos, as atividades, palestras e exames, foram programados de forma que todos possam ser envolvidos.

De acordo com Silvane, a Sipat permite que os profissionais cuidem da própria saúde, já que pela rotina do trabalho, esse cuidado às vezes é ignorado. “Agente tem essa preocupação e cuidado. Prova disso é que o grupo de Humanização do Hospital também é parceiro e está auxiliando na organização”, disse ela frisando que estando com saúde em dia o profissional vai prestar um melhor atendimento aos pacientes da fundação hospitalar.

Cipa

Formada por quatro profissionais da entidade hospitalar, o Comissão é composta por duas indicações feita pela instituição e outros dois que passam por uma eleição onde os demais profissionais votam. Neste ano, no mês de setembro, deve ocorre nova eleição da Cipa. Após a posse dos novos membros, o grupo se reúne mensalmente e, junto com cada responsável de setor, define as prioridades que devem ser trabalhadas.

Programação

20/08 – Orientação nutricional; 21/08 – Orientação Nutricional, teste de glicemia e aferição de pressão arterial; 22/08 – Ginástica laboral, exame preventivo; 23/08 – Ginástica laboral, exame preventivo, palestra sobre prevenção de acidentes e importância do relacionamento nas empresas; 24/08 – Teste de glicemia e aferição e pressão arterial.